Ďaľšie výberové konania na MÚ
Po úspešnom výberovom konaní, kde bol do funkcie prednostu MÚ zvolený Ing. Tibor Krajčovič, Mesto Sereď vyhlasuje ďalšie výberové konania na pozície :
vedúci oddelenia školstva, rodiny, kultúry a športu
vedúci organizačného oddelenia
vedúci oddelenia rozvoja mesta
vedúci finančného oddelenia
záujemcovia o výberové konania získajú bližšie informácie na www.sered.sk
Komentáre k článku:
Komentovať môžu: registrovaní menom
registrovaní nickom
›VŠETCI‹
HAHA | 07-03-2011 15:04:29
Tieto výberové konania sú jedna veľká fraška. Však už sa po meste dávno hovoria mená, kto kde bude vedúci. Napr. že istá pracovníčka, čorobí na sociálnych veciach bude vedúca organizačného atď. To je ako výberové konanie na prednostu, fraška , nakoľko už keď Tomčániho zvolili za primátora, všetci vedeli že prednostom bude Tibor. Teraz som sa dočítal v Ser. novinách, že mesto potrebuje právnika. Ale to už Tibor má taktiež zabezpečené, však potrebuje niekde umiestniť dcéru svojho kamaráta / priezvisko začína na G./.
netušiaci | 05-03-2011 09:40:17
anonym, súhlasím s Tebou, na MsÚ v Seredi treba realizovať na vedúcich miestach nie prievan, ale uragán. Samozrejme, verejné výberové konanie je transparentné a najobjektívnejšie - ak je tak skutočne zrealizované. Bolo to skutočne tak?
anonym | 05-03-2011 09:33:23
Netušiaci,hlboko sa mýliš.A mýlili sa aj súčasní pracovníci,ktorí si brúsili zuby na miesto prednostu. 20 rokov žiadna zmena až teraz .A že sú urazení tí,ktorí už nebudú veľkí vedúci,nebudú si môcť pýtať a nezostanú tam dalších 20 rokov to je O.K.Držíme palce.
netušiaci | 05-03-2011 08:44:49
Všetky výberové konania na vedúce pozície na MsÚ v Seredi sú vopred dohodnuté. Prvé takto obsadené miesto - prednosta MsÚ. Podľa dohodnutého scenára bude fraška s výberovými konaniami pokračovať. S pozdravom netušiaci.
anonym | 04-03-2011 14:21:53
A hlavne dopredu neuvádzať meno človeka, ktorý má obsadiť pozíciu a potom vyhlásiť výberové konanie. :-). To je u mňa primitívny štýl.
anonym | 04-03-2011 09:18:48
Oznam o výberovom konaní často vyhlasuje aj MR, teda informovanosť je dobrá. Verím, že na miesta vedúcich budú vybraní ľudia bez protekcie, bez protežovania poslanca, kamaráta, známeho. Jediným kritériom by malo byť vzdelanie, odbornosť,profesionalita,ľudskosť a nie nafúkanosť, nadradenosť, arogancia, povýšeneckosť, ako sa žiaľ s týmito javmi stretávame. V našej firme máme šťastie na dobrých manažérov a šťastnú ruku vo výbere prajem aj Vám!
anonym | 24-02-2011 15:58:16
To je japonský model.
anonym | 24-02-2011 08:00:44
Nie je tých oddelení akosi málo a činností v nich združených akosi veľa ? To čo budú za superosoby, ktoré by mali zvládnuť tak širokú a rôznorodú činnosť v jednotlivom
oddelení.
UPOZORNENIE: Zo strany vydavateľa novín ide o pokus zachovať určitú formu voľnej komunikácie – nezneužívajte túto snahu na osočovanie kohokoľvek, na ohováranie či šírenie údajov a správ, ktoré by mohli byť v rozpore s platnou legislatívou SR a EÚ alebo etikou.
Komunikácia medzi užívateľmi a diskutujúcimi ako aj ostatná komunikácia sa v súlade s právnym poriadkom SR ukladá do databázy a to vrátane loginov - prístupov užívateľov . Databáza providera poskytujúceho pripojenie do internetu zaznamenáva tiež IP adresy užívateľov a ostatné identifikačné dáta. V prípade závažného porušenia pravidel, napríklad páchaním trestnej činnosti, je provider povinný vydať túto databázu orgánom činným v trestnom konaní.
Upozorňujeme, že každý užívateľ za svoje konanie plne zodpovedá sám. Administrátor môže zmazať príspevky, ktoré budú porušovať pravidlá diskusie, prípadne budú obsahovať reklamu, alebo ich súčasťou budú reklamné odkazy. Vydavateľ novín a redakcia nezodpovedá za obsah príspevkov diskutujúcich a nenesie prípadné právne následky za názory autorov príspevkov.
.png)
.jpg)
22. 02. 2011 22:54:53
.png)
.jpg)
.jpg)
.png)
